祥達(dá)企業(yè)的高層非常清楚,要使公司成功、令企業(yè)大步前進(jìn),就應(yīng)該讓企業(yè)中的各個(gè)部門有良好的分工,讓各個(gè)部門在企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)方針和統(tǒng)籌規(guī)劃下各盡其職,而企業(yè)的架構(gòu)就好比是企業(yè)的骨骼,只要有一套強(qiáng)有力機(jī)構(gòu)的支撐,企業(yè)就能屹立于不敗之地,祥達(dá)人將繼續(xù)完善這個(gè)機(jī)構(gòu)以撐起一個(gè)更加強(qiáng)大的祥達(dá)企業(yè)。